Atlassian сокращает 10% персонала, ссылаясь на "эру ИИ"

Ключевые моменты:

• Atlassian заявила о планах сократить 1600 рабочих мест, чтобы сосредоточиться на инициативах по развитию ИИ и корпоративного сегмента.
• Генеральный директор Майк Кэннон-Брукс назвал влияние ИИ на потребности в рабочей силе одной из причин увольнений.
• 30% сокращений затронут сотрудников Atlassian в Австралии, что отражает глобальные изменения в структуре компании.

Очередная технологическая компания объявляет о сокращении рабочих мест, связывая это с влиянием искусственного интеллекта.

Atlassian, австралийско-американская компания-разработчик проприетарного программного обеспечения, в среду объявила о сокращении около 1600 рабочих мест, что составляет примерно 10% ее глобальной рабочей силы. Это происходит в рамках реструктуризации, направленной на усиление фокуса на искусственный интеллект и развитие корпоративного сектора.

В заявлении, поданном в Комиссию по ценным бумагам и биржам США, компания из Сиднея сообщила, что увольнения являются частью более широких усилий по переориентации бизнеса к тому, что генеральный директор Майк Кэннон-Брукс назвал "эрой ИИ". Около 30% сокращаемых должностей находятся в Австралии.

В обращении к сотрудникам Кэннон-Брукс признал растущее влияние ИИ на потребности компании в рабочей силе.

"Было бы неискренне притворяться, что ИИ не меняет набор необходимых навыков или количество ролей, требуемых в определенных областях. Это происходит", — написал Кэннон-Брукс.

"Я считаю, что это правильное решение для Atlassian. Но это не значит, что оно легкое. Совсем нет", — добавил Кэннон-Брукс. "Я знаю, что это имеет огромное влияние на каждого из вас, и это тяжело давит на меня и на Atlassian сегодня."